Toutefois, des recherches récentes du laboratoire d'informatique et d'intelligence artificielle du MIT suggèrent que ce processus sera plus progressif que prévu, offrant ainsi des perspectives plus encourageantes face aux inquiétudes mondiales concernant les pertes massives d'emplois.
Face à la peur qui persiste dans différents secteurs manufacturiers, les recherches du MIT ouvrent un autre monde de possibilités et ont trouvé des données importantes sur l'avenir du travail.
Quelles sont les conclusions des recherches du MIT ?
L'étude récemment publiée s'appuie sur une analyse détaillée réalisée par des experts du MIT, qui ont évalué l'impact économique du remplacement du travail humain par des solutions d'IA dans 23 % des emplois considérés.
L'une des principales conclusions de l'étude est que la mise en œuvre de la technologie de l'intelligence artificielle n'est pas économiquement viable dans la majorité des cas analysés , si on la compare aux coûts associés aux salaires humains.
Par conséquent, ce résultat suggère que le maintien du travail humain reste aujourd’hui plus rentable pour les employeurs, atténuant, au moins pour un temps, la crainte d’un remplacement immédiat et massif des travailleurs par des machines.
Ce que disent les experts sur l’avenir du travail
Cette approche graduelle est présentée comme une opportunité pour les politiciens, les propriétaires d'entreprises et la main-d'œuvre en général de se préparer et de s'adapter aux changements technologiques qui se profilent à l'horizon , facilitant ainsi une transition plus douce vers une économie plus automatisée.
De même, cette étude montre comment l’évolution vers l’automatisation pourrait suivre un modèle similaire aux perturbations technologiques précédentes, offrant ainsi un délai plus large pour la planification et l’adaptation.
De cette manière, les décideurs politiques, les employeurs et la société dans son ensemble peuvent commencer à se préparer aux changements futurs sans craindre un changement brutal sur le marché du travail.
Quel est le risque de l’intelligence artificielle en remplacement des emplois ?
Le contexte dans lequel cette recherche est menée est particulièrement pertinent, compte tenu de l’intérêt croissant des organisations internationales telles que le Fonds monétaire international (FMI) pour les effets potentiels de l’IA sur l’emploi dans diverses régions du monde.
Face à cela, l'étude suggère catégoriquement qu'il pourrait être nécessaire d'explorer des politiques publiques telles que le renforcement des réseaux de sécurité sociale et des programmes de formation professionnelle dans des activités qui fonctionnent avec l'IA, afin d'atténuer d'éventuels impacts négatifs sur le marché du travail. .
De même, les recherches du MIT visent à apporter une vision plus nuancée au débat sur l’automatisation du travail et l’intelligence artificielle.
Bien que le potentiel de l’IA pour transformer le monde du travail soit incontestable, l’étude souligne l’importance d’une transition gérée de manière responsable, qui permette à tous les secteurs de la société de s’adapter progressivement aux changements et avec le moins d’impact négatif possible.